【質(zhì)量月，我們在路上】讓“金點子”變?yōu)榘l(fā)展的“金鑰匙”
發(fā)布時間：
2024-10-14 08:19
為提升公司員工的質(zhì)量意識，進一步推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，金秋時節(jié)，紅寶麗集團組織開展了質(zhì)量月“金點子”評比活動。這既是一個展示員工智慧、激發(fā)創(chuàng)新思維的舞臺，也是匯聚質(zhì)量管理精髓、共享質(zhì)量管理經(jīng)驗的聚會。現(xiàn)在，讓我們一同回顧這次活動，并揭曉那些榮獲殊榮的“金點子”。
1活動概況
本次活動征集了來自集團研究院和子公司合計39個改善案例，涵蓋了質(zhì)量問題剖析、管理經(jīng)驗、技術創(chuàng)新、實操技巧等多個維度。參賽者通過線上PPT講解、小視頻展示等形式，將他們的創(chuàng)新思維與實踐成果一一呈現(xiàn)，生動展現(xiàn)了紅寶麗人對品質(zhì)的不懈追求。
2評審過程
評審團由集團職能部門及各子公司質(zhì)量管理部門的資深專家組成，他們秉持公平公正、專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度，依據(jù)創(chuàng)新性、技術革新、思維突破、工具提升等標準，對參賽作品進行了細致的評審。
3獲獎案例
經(jīng)過激烈的角逐，以下改善案例憑借其獨到的見解、顯著的成效在眾多佳作中脫穎而出，榮獲“金點子”榮譽稱號。
·《提高色譜類儀器數(shù)據(jù)處理效率》——紀憶
·《關于白糖卸車方法的改善》——吳延愷
·《質(zhì)管部一次性滴管余料的收集》—— 王蘇川
·《經(jīng)營部優(yōu)化二異水置換方式》—— 孫曉鑫
·《研發(fā)TPCB處理工藝的創(chuàng)新案例》—— 李國華
·《關于FOAMAT發(fā)泡桶的重復利用》——楊志鋒
·《制造部優(yōu)化物料循環(huán)方式》—— 馬健
·《關于手套料生產(chǎn)釜清洗的改善》——蔣建海
·《質(zhì)管部延長水分儀配件三通的使用壽命》 —— 楊婧
·《經(jīng)營部優(yōu)化叉車加油方式》—— 張家軍
·《質(zhì)管部改變載氣氣路供氣方式》—— 張蕾
·《制造部關于改善巴斯夫單體聚醚H210-1色度的改善》—— 魏巍
·《機動部叉車阻火器設計改造》——邢建財
·《質(zhì)管部增加H210檢測項目有效控制產(chǎn)品質(zhì)量》——陳華
·《特醚車間關于干式真空泵排液的改善》 ——宋剛
·《制造部優(yōu)化P4503泵更換循環(huán)液的方法》 —— 王晨
·《動力車間創(chuàng)新培訓模式提升員工能力》—— 王琴
·《丙烯作業(yè)優(yōu)化改造》——馮宇
這些“金點子”不僅是對紅寶麗集團質(zhì)量文化的生動詮釋，更是每一位員工智慧與汗水的結晶。它們是推動集團不斷前進的動力，是我們最寶貴的財富。我們堅信，這些獲獎的“金點子”將為集團帶來更多實質(zhì)性的改變與提升，助力我們邁向更加輝煌的未來。
4后續(xù)展望
為更深入地了解這些獲獎“金點子”背后故事，我們還將邀請獲獎者分享他們提出“金點子”的心路歷程，讓我們共同期待！
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